Как искать работу?

05.11.2020

Какие есть преимущества работы с рекрутером? Он умеет находить квалифицированных кандидатов для работодателей. Одни рекрутеры работают в компаниях по подбору, другие - непосредственно в HR отделе организации, подбирая кандидатов на открытые вакансии в компании. Работа с рекрутером может значительно ускорить поиск работы, помочь узнать об открывшейся вакансии и обеспечить собеседование с потенциальным работодателем. Вопрос в том, как найти рекрутера или компанию по подбору персонала, который лучше всего соответствует вашим целям и задачам.

19.05.2020

Сейчас поиск работы выглядит по-новому. Компании, практикующие социальное дистанцирование, перешли на собеседования в видео формате. 4 способа пройти видео-интервью в условиях «новой нормальности»

13.05.2020

Последние 2 месяца наглядно показали важность умения быстро и безболезненно адаптироваться к изменениям. Сотрудники, способные адаптироваться лучше подготовлены к выполнению новых задач, изучению новых технологий и развитию новых навыков. Теперь работодатели будут еще больше стремиться нанять людей способных гибко подходить к решению задач и сохранять спокойствие в условиях стресса.

06.04.2020

На время карантина многие компании перешли на удаленную работу, все больше работодателей задумываются о сокращении штатов — это не означает, что смысла искать работу нет. Будьте готовы к тому, что вакансии будут на время приостановлены или сняты, чтобы через несколько месяцев снова открыться.
Наши советы помогут лучше сориентироваться во времена неопределенности.

19.02.2020

Поиск работы – тоже работа. Карьерные консультанты ManpowerGroup Russia&CIS, рекомендуют использовать максимальное количество инструментов – не только работные сайты, но и нетворкинг, социальные сети и др. Планирование – инструмент поиска, который дисциплинирует, помогает отследить, какие каналы поиска уже использованы по максимуму, а какие остались не освоены. Планирование приучает грамотно распределять время и оценивать приложенные усилия.

18.11.2019

Получение предложения о работе часто вызывает массу эмоций, что иногда приводит к поспешному принятию решения. Не торопитесь и обдумайте всё как следует. Скажите менеджеру по найму, что вам нужно 48 - 72 часа на обдумывание предложения. Ответив на эти 4 вопроса, процесс принятия решения станет значительно легче.